La Consejería de Presidencia y Gobernación de Ceuta ha anunciado la apertura de una convocatoria para la provisión de 9 plazas en la plantilla de funcionarios de la Ciudad, específicamente 5 plazas de Peón y 4 de Auxiliar de Enfermería. Esta noticia fue publicada en el Boletín Oficial de la Ciudad de Ceuta (BOCCE) el 21 de octubre de 2025, marcando un paso importante para aquellos que buscan empleo en el sector público.
### Detalles de la Convocatoria
La convocatoria se enmarca dentro de las Ofertas de Empleo Público para los años 2023, 2024 y 2025. Las plazas de Auxiliar de Enfermería están destinadas a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Grupo C, Subgrupo C2. Por su parte, las plazas de Peón pertenecen a la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Personal de Oficios, Grupo AP. Ambas posiciones se cubrirán mediante un sistema de oposición en turno libre.
Los interesados en las plazas de Auxiliar de Enfermería deberán cumplir con ciertos requisitos generales. Estos incluyen tener la nacionalidad española, poseer la capacidad funcional para desempeñar las tareas, haber cumplido dieciséis años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa. Además, es necesario no haber sido separado mediante expediente disciplinario de ninguna administración pública y no estar inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
En cuanto a la titulación, los aspirantes deben estar en posesión del título de formación profesional de grado medio de Técnico en Cuidados de Auxiliares de Enfermería o un equivalente. También es fundamental que no padezcan ninguna enfermedad o limitación física o psíquica que impida el desempeño de las funciones correspondientes.
### Proceso de Solicitud y Plazos
Los interesados en participar en esta convocatoria tienen un plazo de 20 días hábiles para presentar sus solicitudes, contados a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE. Para la plaza de Auxiliar de Enfermería, los derechos de examen se fijan en 10,77 euros, mientras que para las plazas de Peón, el coste es de 5,35 euros.
Los requisitos para las plazas de Peón son similares a los de Auxiliar de Enfermería, con la adición de que los aspirantes también deben demostrar que no padecen enfermedades o limitaciones que afecten su capacidad para realizar las funciones del puesto. Las pruebas selectivas para ambas convocatorias constarán de dos ejercicios, lo que permitirá evaluar de manera efectiva las competencias de los candidatos.
Los interesados pueden acceder a más detalles sobre la convocatoria y los requisitos específicos a través de los enlaces proporcionados en el BOCCE. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que buscan estabilidad laboral en el sector público y desean contribuir al bienestar de la comunidad de Ceuta.
### Oportunidades en el Sector Público
La apertura de estas plazas es un reflejo del compromiso del Gobierno de Ceuta por fomentar el empleo y mejorar la calidad de los servicios públicos. La creación de nuevas oportunidades laborales es fundamental para el desarrollo económico y social de la región. Además, el empleo público ofrece beneficios como la estabilidad laboral, un salario fijo y la posibilidad de acceder a formación continua.
El proceso de selección mediante oposición garantiza que los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva, lo que es esencial para mantener la calidad en el servicio público. Este tipo de convocatorias no solo benefician a los aspirantes, sino que también contribuyen a la mejora de los servicios que se ofrecen a la ciudadanía.
La importancia de contar con profesionales capacitados en áreas como la salud y los servicios públicos es crucial, especialmente en un momento en que la demanda de estos servicios ha aumentado. La figura del Auxiliar de Enfermería es fundamental en el sistema de salud, ya que estos profesionales son responsables de brindar atención directa a los pacientes, lo que incluye tareas de cuidado y apoyo en su recuperación.
Por otro lado, las plazas de Peón son igualmente importantes, ya que estos trabajadores desempeñan un papel esencial en el mantenimiento de la infraestructura y los servicios de la ciudad. Su labor contribuye a la calidad de vida de los ciudadanos y al funcionamiento eficiente de la administración pública.
### Cómo Prepararse para las Oposiciones
Para aquellos que decidan presentarse a estas oposiciones, es fundamental prepararse adecuadamente. Existen diversas estrategias que pueden ayudar a los aspirantes a maximizar sus posibilidades de éxito. En primer lugar, es recomendable estudiar el temario oficial que se publicará junto con la convocatoria. Este documento contiene toda la información necesaria sobre los temas que se evaluarán en las pruebas.
Además, los aspirantes pueden beneficiarse de cursos de preparación específicos para oposiciones, donde recibirán orientación y recursos que les ayudarán a familiarizarse con el formato de los exámenes y las técnicas de estudio más efectivas. La práctica con exámenes de años anteriores también puede ser de gran ayuda para entender el tipo de preguntas que se pueden esperar.
La gestión del tiempo es otro aspecto clave en la preparación para oposiciones. Los candidatos deben establecer un calendario de estudio que les permita cubrir todos los temas necesarios sin dejar nada al azar. La constancia y la disciplina son esenciales para lograr una preparación efectiva.
Finalmente, es importante mantener una actitud positiva y motivada durante todo el proceso. La preparación para oposiciones puede ser un camino largo y desafiante, pero con la dedicación adecuada, los aspirantes pueden alcanzar sus objetivos y asegurar un puesto en el sector público de Ceuta.
